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Politicas De Seguridad E Higiene

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sueldo de seguridad e higiene

Clasificado por : Pertinencia - Fecha
   
 

Auditor .

México
Arlex de México S. A de C. V Laboratorio de Medicamentos Bioequivalentes y Productos Biológicos para Uso Humano ARLEX DE MÉXICO, nace el 12 de Octubre de 1981, gracias al esfuerzo de un equipo de especialistas, quienes con su ardua experiencia crearon lo que actualmente se ha convertido en una de las empresas más importantes a nivel nacional en la fabricación de medicamentos que atiende día a día las necesidades y demandas del Sector Salud y del Sector Privado Gracias al reconocimiento de los productos y a su gran demanda hemos expandido nuestros horizontes con nuevas instalaciones ofreciendo...
15-07-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Jefe de personal

Toluca
Nombre de la Compañia: Enlace Laboral Posición: Tiempo completo Experiencia: 3 - 5 Salario: $ 15,000 - $ 15,000 Por Mes Funciones: Habilidades del Recurso Humano manejo de personal, conocimientos en compensaciones, reclutamiento y selección, Seguridad e Higiene, capacitación, relaciones laborales, manejo de sindicatos, desarrollo de personal, administración del personal, conocimientos en Seguridad e Higiene industrial, dominio de operación interna. Rango de Edad: 35 a indistinto. hoto: Indistinto Edo. Civil: Preferentemente casado Disponibilidad para viajar: N/A Nivel de Estudios: Lic. en...
15-10-2013 - doplim.com.mx guardar
 

Supervisor jr de recursos humanos.

Tijuana
Responsable del seguimiento a las politicas y procedimientos de la empresa. Funciones generales del puesto: Reclutamiento, seleccion e induccion de personal directo e indirecto, administracion de sueldos y salarios, Aplicación del reglamento interior de trabajo. Atencion a casos laborales Elaboracion de pre-nomina y pago de la misma Elaboracion de contratos Atencion a personal Responsable del funcionamiento de Comision de Seguridad e higiene Elaboración de reportes de indicadores del depto Experiencia en Industria maquiladora minima de 3 años Carrera Profesional concluida Nivel Intermedio del...
16-07-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Jefe de Sucursal de Autopartes de Equipo Pesado.

Soledad
Importante empresa dedicada a la comercialización de autopartes para equipo pesado solicita Jefe de Sucursal para San Luis Potosí REQUISITOS: Edad: De 27 a 45 años Género: Indistinto Estado civil: Indistinto Escolaridad: Ingeniería o Licenciatura. EXPERIENCIA: Mínimo 2 años en administración de ventas o puestos similares involucrando ventas, compras y almacén con experiencia en manejo de personal. Excelente presentación, dinámico, con disponibilidad de horario y para viajar. ACTIVIDADES: A) Garantizar la operación general del día • Realizar juntas diarias operativas con todo personal •...
26-06-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Generalista de Recursos HUMANOS.

Querétaro
Importante empresa solicita Generalista de Recursos Humanos Escolaridad Licenciado en Psicología, Administración de Empresas o afín (Titulado) Experiencia mínima de 2 años en Recursos Humanos Conocimientos • Administración de sueldos y salarios • Nómina • IMSS, LFT, INFONAVIT • Reclutamiento y selección de Personal • Desarrollo Organizacional • Planes de Capacitación • Relaciones laborales • Formación y apoyo equipos de alto desempeño • Seguridad e Higiene, medio ambiente, ergonomía • Elaboración de políticas y procedimientos • Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas Idioma Inglés...
27-06-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Generalista de Recursos Humanos (Mujer).

Tlaquepaque
Funciones: Responsable de elaborar y aplicar políticas y procedimientos de recursos humanos. Desarrollar programas de reclutamiento, selección, contratación, servicios a los empleados, capacitación y desarrollo, seguridad e higiene, relaciones laborales y vigilancia de las instalaciones Requisitos: Licenciatura en Relaciones Industriales, RH o afín. Mujer. Edad: 30 a 50 años. Experiencia afin de 3 años. Habilidades: Liderazgo, negociación, trato con personal operativo. Responsable total de la función de RH para 150-200 colaboradores (No nómina). Ubicación empleo: Parque Industrial Bosques II....
19-06-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Jefe de Recursos Humanos.

Guadalajara
M&T CONSULTING solicita: JEFE DE RECURSOS HUMANOS OFRECEMOS: - Salario: $8800 más prestaciones superiores a las de ley. - Horario: 8:00 am - 5:30 pm de Lunes a viernes - Lugar de trabajo: Jardines del Country ACTIVIDADES: - Gestion del pago de nomina y reclutamiento de personal. (conocimientos basicos) - Generación e implementación de Politicas. - Cálculo y presentación de indicadores - Relaciones Laborales y solución de conflictos. - Inspecciónes STPS (conocimientos LFT) - Organización de eventos. - Desarrollo del personal. - Seguridad e Higiene. REQUERIMOS - Lic. en Psicología, Recursos...
16-06-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Gerente de Talento Humano.

Cárdenas
Elaboración de plan de trabajo anual del área de Recursos Humanos para que la empresa logre cumplir sus objetivos organizacionales. Responsable del funcionamiento óptimo de las área de recursos humanos a su cargo: (Reclutamiento, Capacitación, Nómina) Elaboración, difusión, implementación yde código de conducta, procedimientos, normas y políticas del área. Elaboración, difusión y análisis de evaluaciones de desempeño, planes de retención de talento. Elaboración, difusión e implementación de planes de desarrollo y sucesión Aplicación de encuestas de clima organizacional Reporte mensual de...
10-06-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

* Director General para Compañía Constructora y de IT *.

Distrito Federal
Importante Grupo de Empresas, dedicadas al ramo de la Construcción, IT y Eventos, con gran trayectoria en el Mercado y excelente visión estratégica de Crecimiento, se encuentra e búsqueda de: ** Director General ** Buscamos: - Escolaridad: Licenciatura en Administración, Finanzas, Contabilidad o Ingeniería (Titulado) - Estudios de Maestría (INDISPENSABLE) - Edad: Máximo 45 años (INDISPENSABLE) - Inglés Avanzado (INDISPENSABLE 80% al 90%) - Importante radicar en la Ciudad de México o contar con disponibilidad al 100% para cambiar de Residencia. - Contar con Disponibilidad de Tiempo y para...
29-05-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

** Director General para Grupo de Empresas - giros diversos **.

Distrito Federal
Importante Grupo de Empresas, dedicadas al ramo de la Construcción, IT y Eventos, con gran trayectoria en el Mercado y excelente visión estratégica de Crecimiento, se encuentra e búsqueda de: ** Director General ** Buscamos: - Escolaridad: Licenciatura en Administración, Finanzas, Contabilidad o Ingeniería (Titulado) - Estudios de Maestría (INDISPENSABLE) - Edad: Máximo 45 años (INDISPENSABLE) - Inglés Avanzado (INDISPENSABLE 80% al 90%) - Importante radicar en la Ciudad de México o contar con disponibilidad al 100% para cambiar de Residencia. - Contar con Disponibilidad de Tiempo y para...
29-05-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Auxiliar de Recursos Humanos.

Ecatepec
Importante compañía 100% mexicana, reconocida a nivel nacional y líder en el mercado en aceites y lubricantes automotrices solicita AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS con el siguiente perfil: FORMACIÓN PROFESIONAL: Lic. Administración, Contaduría, Psicología o afín. EXPERIENCIA: Mínimo 4 años en Administración De Personal, Prenómina, Incidencias, Seguridad e Higiene, Reclutamiento y Selección puestos operativos. ZONA DE TRABAJO: Ecatepec (con disponibilidad de trasladarse a Tlalnepantla) HORARIO: Lunes a Viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. FUNCIONES: ADMINISTRACION DE PERSONAL: (ALTAS, BAJAS,...
04-04-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Jefe para Sucursal de Refacciones en Maquinaria Pesada San Luis Potosí.

Soledad
REQUISITOS: Edad: 27 a 40 años Género: Indistinto Estado civil: Indistinto Escolaridad: Ingeniería, Licenciatura en Administración de Empresas o similar. EXPERIENCIA: En administración de ventas o puestos similares involucrando ventas, compras y almacén con experiencia en manejo de personal. Excelente presentación, dinámico, con disponibilidad de horario y para viajar. ACTIVIDADES: A) Garantizar la operación general del día 1. Realizar juntas diarias operativas con todo personal 2. Informar y reportar pendientes de la operación al JEFE DE VENTAS 3. Solución de problemas operativos de la...
10-03-2014 - computrabajo.com.mx guardar
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