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Manejo De Conflicto En El Area Laboral

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funciones de la informatica en el area laboral

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manejo de grupos en el area laboral

Clasificado por : Pertinencia - Fecha
   
 

Aldo Conti. Solicita: **** CAPACITADOR LOCAL*** Zona Laboral Lomas de Chapultepec.

Distrito Federal
Importante Empresa con Proyeccion Internacional: Si cumples con el perfil postularte: Funciones del puesto: - Desarrollo de Manuales y Cursos de Capacitacion - Elaboracion de Reportes - Seguimiento a indicadores - Deteccion de necesidades de Capacitaciòn - Impartir cursos al àrea de Ventas- - Impartir cursos de Inducciòn. Competencias y Habilidades: - Atenciòn al cliente - Trabajo en Equipo y Colaboraciòn - Flexibilidad y Adaptaciòn - Creatividad e innovaciòn - Liderazgo - Trabajo bajo presiòn - Soluciòn de conflictos Experiencia en retail (preferentemente en tiendas de ropa) capacitaciòn en...
20-10-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Coordinador Contable

Miguel Hidalgo
En este anuncio: Estoy ofreciendo un empleo Nombre de la Compañia: READY ENERGY Posición: Tiempo completo Experiencia: 1 - 3 Salario: $ 13,000 Por Mes Te invitamos a formar parte de nuestra empresa enfocada en Sustentabilidad. Somos Innovación y Dinamismo. Nuestro equipo crece, y buscamos talento afin a nuestra filosofía de proactividad. Requisitos- Escolaridad: Licenciatura en Contaduría Pública (Actualizado en temas contables) hoto: Indistinto Experiencia: 2 a 3 años Disponibilidad: Tiempo completo A Trabajar en Zona Polanco. Áreas de conocimiento: Finanzas y Administración Áreas de...
09-10-2014 - doplim.com.mx guardar
 

Gerente/ Generalista De Recursos Humanos

Guadalajara
Experiencia en : Conocimientos de las leyes y estatutos (LFT,STPS, IMSS, Infonavit, sindicales) Impementación y seguimiento de certificaciones. Conocimientos generales de las áreas: salud y seguridad, Capacitación y Desarrollo, Compensaciones, Nomina. Manejo de Personal Pensamiento Estratégico Evaluaciones de Desempeño Funciones: • Diseñar e implementar estrategias relacionas con la adquisición de talento, compensaciones, desarrollo y capacitación, retención de empleados • Atender y resolver en coordinación con las jefaturas los problemas y conflictos laborales que se presenten. • Manejo de...
04-08-2014 - mx.elcurriculum.com guardar
 

** Gerente SR de Recursos Humanos para prestigioso Despacho/Consultoría **.

Distrito Federal
Prestigioso Despacho/Consultoría, con mas de 20 de años de Experiencia, brindado servicios de Contabilidad, Nómina, Asesoría Contable, Consultoría Fiscal y Financiera, Auditoría, Recursos Humanos y el área Legal, se encuentra en búsqueda de: ** Gerente SR de Recursos Humanos ** Buscamos: - Escolaridad: Licenciatura en Psicología o Administración (Titulado) MÍNIMO INDISPENSABLE - Maestría en Capital Humano o Administración de Personal (INDISPENSABLE). - Especialidad en Desarrollo Organizacional, Administración de Proyectos, Capacitación, Comunicación Interna, Gestión del Talento Humano. -...
17-10-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Superintendente de producción y mantenimiento

Saltillo
Nombre de la Compañia: Staff Value Posición: Tiempo completo Experiencia: 5 - 9 Salario: $ 40,000 - $ 50,000 Por Mes Requisitos indispensables: Ingenieros electromecánicos, mecatrónicos, electrónicos o afín. Titulado o en trámite. Inglés: 85% Bilingüe Experiencia: Trayectoria laboral mínima de 8 años y los últimos 5 años enfocado a mantenimiento y producción en áreas de maquinado o ensambles en procesos de motores para auto. Indispensable los últimos 3 años de trabajo estar en posiciones de jefatura, coordinación o superintendencia con más de 100 personas bajo su cargo. Conocimientos en:...
10-07-2014 - doplim.com.mx guardar
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Jefe de Recursos Humanos.

El Salto
JEFE DE RECURSOS HUMANOS con el siguiente perfil: Preferentemente masculino entre 30 y 45 años. Lic. en Relaciones industriales, Recursos humanos, Psicólogo laboral, Administración de empresas o afín. De preferencia contar con experiencia en Transporte y manejo de Operadores. Experiencia en desarrollo e implementación de políticas institucionales. Conocimiento en estructura organizacional. Manejo de personal. Orientado a la detección de necedades del área. Orientado a la resolución de conflictos y toma de decisiones. Carácter Firme Necesario sea una persona con alto liderazgo, tolerancia a la...
29-09-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Pedagoga con experiencia.

Distrito Federal
Solicitamos una persona que se encargue del puesto de capacitación de personal para el área de atención a cliente. Requisitos: Edad: 25-30 Escolaridad: Lic. Trunca, pasante en Pedagogía,Psicología o Administración. Genero: Femenino Estado Civil: Indistinto Habilidades: Experiencia mínima 1 año Experiencia en manejo de personal Gusto por el trato con la gente Resolución de conflictos Facilidad de palabra Tolerancia a la frustración Visión e Innovadora Enfoque a Resultados Objetiva. Ofrecemos: -Sueldo Base + bono -Prestaciones de ley -Horario para laborar de L-V de 8am-6pm y Sábados de 9am-2pm....
29-05-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Coordinador Administrativo.

Miguel Hidalgo
Intégrate a nuestro equipo de trabajo MSPV Seguridad Privada Empresa solicita: Coordinador Administrativo Ofrecemos: • Contrato directo por la empresa • Prestaciones de ley • Estabilidad laboral • HORARIO: LUNES A VIERNES 9-6 • Contamos con área de comedor • Sueldo: 8000 a 9000 Netos Experiencia: AREA DE SEGURIDAD PRIVADA REQUERIMIENTOS (RADIOS,GASOLINA,EQUIPOS) • Control de Uniformes (entradas y salidas) • Facturación • Control d Gastos y Manejo de Caja Chica • Relaciones Laborales • Planeación y Organización. • Liderazgo • Negociación • Orientación a clientes • Comunicación asertiva • Manejo...
03-10-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Gerente sucursal financiera HERMOSILLO.

Hermosillo
Importante Financiera con presencia a nivel Nacional, Líder en la colocación de Prestamos, esta en búsqueda de talento para integrarse como: Gerente De Sucursal Competencias Requeridas: * Lic. Areas Economico-Administrativas Concluida. * Minimo 1 Año De Experiencia Laboral En Posiciones Relacionadas A Ventas A Nivel Supervision Y Gerencial Preferentemente En Empresas Dedicadas A La Comercialización De Productos O Servicios (Deseable Giro Financiero, Afore, Seguro, Créditos) * Experiencia En Manejo De Grupo De Ventas (Mínimo 10 Personas) Por Mas De 2 Años Consecutivos. * Solución A Problemas,...
29-09-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Generalista de Recursos Humanos.

Zapotlanejo
Importante Empresa en expansión busca: Generalista de Recursos Humanos con el siguiente perfil: Masculino entre 30 y 40 años. Lic. en Relaciones industriales, Recursos humanos, Psicólogo laboral, o afín. Indispensable tenga experiencia en empresas de Manufactura y Producción. Experiencia en desarrollo e implementación de políticas institucionales. Conocimiento en estructura organizacional. Manejo de personal. Elaboración de prenómina. Desarrollo organizacional. Experiencia en DNC, y planes de capacitación. Aplicación del RIT Orientado a la detección de necedades del área. Orientado a la...
29-08-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Almacenista con experiencia en Montacargas (México).

México
¡ESTAMOS CONTRATANDO! Somos una importante empresa de servicios logísticos integrados y requerimos personal para el área de almacén. FUNCIONES: - Revisión de documentos - Ingreso de mercancía en sistema CEDIMEX - Gestión de almacenaje - Control de salidas y consolidados REQUISITOS: - Edad: 25 a 35 años - Escolaridad: Preparatoria Terminada - Experiencia: 2 años en puesto similar - Conocimientos: Recepción de mercancías, ingresos y salidas en almacén, inventarios, conteos cíclicos y manejo de montacargas contrabalanceado. - Habilidad: Servicio al cliente, comunicación,trabajo bajo presión,...
28-07-2014 - computrabajo.com.mx guardar
 

Auxiliar de Relaciones Laborales.

Coatzacoalcos
Reconocida industria química de la región solicita Auxiliar para el área de Relaciones Laborales con o sin experiencia. Requisitos: Titulado en licenciatura de áreas administrativas, inglés avanzado (preferentemente 500 puntos TOEFL), conocimientos básicos de la LFT, facilidad de palabra, manejo de grupos, habilidades de negociación y manejo de conflictos, trato al personal. Horario de trabajo: de Lunes a Viernes de 08:00 a 16:00 hrs. Enviar CV a:
28-07-2014 - computrabajo.com.mx guardar
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